Met āThe Fearless Organizationā, vertaald als āDe onbevreesde organisatieā, zet Amy C. Edmondson het begrip psychologische veiligheid binnen organisaties en teams op de kaart. Dit veelgeprezen boek is gebaseerd op twintig jaar diepgaand onderzoek. āDe onbevreesde organisatieā toont met vele overtuigende praktijkvoorbeelden en wetenschappelijke onderbouwing aan dat een bedrijf pas tot werkelijke vooruitgang komt als medewerkers zich vrij voelen om hun plannen en ideeĆ«n te bespreken en ook hun bedenkingen durven uiten.